凤泉区人社局维稳劳动关系助力企业稳定复工复产

　　2020年3月，凤泉区人社局以劳动者的利益诉求为宗旨，结合我区防疫状况与用人单位复工复产实际情况，加强执法力度，转变工作作风，采取多种措施，认真做好日常巡查工作，及时处理举报投诉案件，积极调解劳资纠纷，助力企业稳定复工复产。

　　一是加强重点巡查目标。凤泉区人社局结合我区用人单位复工复产大方向，通过多渠道掌握信息，坚持重点检查问题突出的用人单位，辅之以随机抽查，提高了日常巡查的有效性，从源头上规范用人单位的劳动用工管理行为。

　　二是发挥行政调解作用。严格按照《劳动保障监察条例》规定的程序进行行政执法的同时，对各类用人单位与劳动者纠纷积极调解，用最小行政成本积极化解劳资纠纷，保障劳动者就业复工，助力企业复产，将行政执法与行政调解有机结合，构建我区和谐劳动关系。

　　三是提高劳动监察技巧。每周组织劳动保障理论学习和专业知识培训，提升监察人员的法律意识和专业执法素养;检查前进行责任分工，明确检查内容，检查后组织集中讨论，把执法、服务、反馈等环节紧密结合，帮助劳动用工双方快速解决劳动纠纷。（区人社局）